匹克回应风波：降薪是暂时的 管理层承担更高降薪比例

10 月 15 日晚间，匹克有关负责人就降薪风波回应，降薪是暂时的，此次薪酬调整是特殊时期的短期应对策略，核心目标是「保就业、求发展」，已与员工沟通并获大多数同事理解，也欢迎不理解的员工提意见和建议。该决定是基于对当前市场环境的审慎评估做出的艰难决定，虽给部分员工造成困扰，但力争保障绝大多数员工岗位，规避裁员失业影响。